공지사항

2022년 청년도전 지원사업 "청년이음 서북센터" 수행인력(계약직) 채용 공고

채용
작성자
녹번 복지관
작성일
2022-03-31 17:36
조회
530
녹번종합사회복지관에서는 서울시(미래청년기획단)와 컨소시엄을 구성하여 2022년 고용노동부 청년도전 지원사업참여기관으로 선정되었으며, 본 사업에 함께할 인력을 채용합니다.

본 사업은 서울시에 거주하는 구직단념청년을 발굴하고 구직의욕 고취 및 자신감 강화를 위한 맞춤형 프로그램을 수행하는 사업입니다.

* 사업대상 : 서울시 거주, 만 18세~34세 청년 중 구직단념청년, 자립준비청년, 청소년쉼터 입퇴소 청년, 지역특화 청년(고립청년)
  1. 모집분야 및 인원 : 팀원 1명(계약직)
  2. 공고기간 : 2022. 3. 31.(목) ~ 2022. 4. 21.(목)
  3. 자격요건 : 사회복지사업 및 청년관련 사업에 관심이 있는 자
    * 우대① : 사회복지사 1급 또는 직업상담사 등 관련 자격증 소지자
    * 우대② : 청년활동사업 수행 및 기타 유사사업 진행 경험자
  4. 제출서류(첨부파일 확인)
    * 서류 접수 시 필수 : 기관응시원서, 개인정보처리방침, 자기소개서, 성범죄 경력 및 아동학대 관련범죄 전력 동의서 각 1부
    * 면접 시 필수 : 졸업증명서, 자격증사본(해당자), 경력증명서(해당자) 각 1부
  5. 제출방법
    * 온라인(이메일) 접수 : apply@nokbeon.or.kr
    - 메일 제목 : 지원서제출(청년도전-이름)
    * 지원양식 : 녹번종합사회복지관 홈페이지 공고문 확인
    - 응시지원서 등 양식은 반드시 첨부된 양식 사용
    - 메일 제출 시 1개 파일로 압축하여 제출
  6.  채용일정(해당 일정 논의 필요) * 서류접수 : 2022. 4. 1.() ~ 2022. 4. 20.() 18:00 마감
    * 서류전형 발표 : 2022. 4. 21.()
    * 면접일정 : 2022. 4. 23.() 10:00부터 예정(서류심사 합격자에 한함)
    * 합격자 발표 : 2022. 4. 24.() (홈페이지 공지 및 개별연락)
    * 근무개시일 : 2022. 5. 2.()/ 2022. 5. 1.일자 임용
  7. 근무조건
    * 시용 3개월 적용(사용기간 만료 후 평가에 따라 임용이 취소될 수 있음)
    * 근무기간 : 2022. 5. ~ 2022. 12.(8개월)
    * 근무시간 : 월~금, 주40시간, 단 사업 특성상 필요에 따라 탄력근무 가능
    * 보수지급기준 : 서울시사회복지시설 종사자 인건비(5급 2호봉 기준)
[문의] 지역복지1팀 이병근 대리(070-4441-1307)

※ 상기일정은 기관 사정에 따라 변경될 수도 있습니다.

※ 제출된 입사지원서는 최종합격자 공고일 이후 7일 이내 폐기되며, 2차 합격자의 서류에 대해서는 최종합격자 공고 후 7일 이내에 폐기됩니다. 제출된 서류의 반납을 원하실 경우에 문서폐기 전에 연락하시면 반환 가능합니다.

※ 허위사실기재, 기재착오 및 누락, 연락불능, 자격 미비자 지원 등에 따른 불이익은 모두 응시자의 책임으로 합니다.

※ 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 최종합격자가 임용포기· 합격취소· 임용결격사유 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있을 경우에는 차순위 (또는 예비후보자)로 합격자를 결정할 수도 있습니다. 단, 차순위자가 인사심의 기준 자격미달 시 채용 재공고를 시행할 수 있습니다.

※ 자기소개서 작성 유의사항 - 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직‧간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익(감점)을 받을 수 있습니다.